本文目录一览:
- 1、上海民营企业怎么聘用外国人?流程是怎样的?
- 2、上海招聘外教去哪里招聘?
- 3、2022年上海市外国机构服务处公开招聘工作人员公告
- 4、目前,哪些网站可以招到外国人?
- 5、国内企业聘用外籍员工,有哪些渠道?
上海民营企业怎么聘用外国人?流程是怎样的?
1、借助国家外国专家局、省市外专局。国家外国专家局是引进外国智力(即引智项目)的归口单位,可以根据工作需要申报项目、提出招聘岗位需求,国家、省、市部门都会依托现有的资源给您提供候选人,或者代为发布信息。
2、首先,用人单位聘用外国人须为该外国人申请就业许可,经获准并取得《中华人民共和国外国人就业许可证书》后方可聘用。因此,聘用外国人应申请就业许可,如未办理即就业则属违法。
3、(六)用人单位与被聘雇外国人签定的《劳动合同》;(七)被聘雇外国人近期二寸证件照片三张。已获取就业证的外国人,应在入境后三十日内,持就业证到市公安部门申办居留证件。
4、第十三条中央级用人单位、无行业主管部门的用人单位聘用外国人,可直接到劳动行政部门发证机关提出申请和办理就业许可手续。
5、要办外国人就业证。建议你看一下外国人在中国就业管理规定的要求。只要她在中国随你入户,并申领中国的身份证,就等同于中国公民的待遇。
上海招聘外教去哪里招聘?
1、Glassdoor:这是一家提供企业评价、薪资信息和职位搜索的网站,可以在这里发布招聘信息,吸引外国人才。 Indeed:这是一家全球性的招聘网站,可以在这里发布招聘信息,吸引外国人才。
2、直接百度搜索eChinacities 里面都能看见jobs招聘栏目,这个平台专门是外国人在中国投递简历的平台,希望对你有帮助。
3、中国最大的外籍招聘网莫属eChinacities网站。
4、渠道2:利用网络招聘。有许多国内外的网站可以在线发布招聘信息,还有一些微信公众号也可以发布招聘和浏览外教找工作信息。多年对比,最管用的外教招聘网站是:Daves ESL Cafe。
5、现在国内大部分外教都已经回国了,剩下的很少,英语母语、白人、专业的外教更少。国内的学校已经普遍在用猎头来招了,因为这是最快能够看到大量符合要求人选的方法。wx搜索我的名字,后置收费,没招上还不收,相对靠谱。
6、自主招聘 学校自主进行招聘,可以在网上寻找资源,在这里可以推荐几个外教招聘的网站,聘外易和“外教天下网”,这个信息筛选也比较麻烦,需要有足够的耐心。
2022年上海市外国机构服务处公开招聘工作人员公告
拟聘人员将在“21世纪人才网”上公示7天,无异议者,办理报批和聘用手续。相关待遇和其他事项 上述人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。
报名方式:本次报名采取电子邮件报名方式,有应聘意向者请下载并填写附件2《2022年度上海市工商外国语学校公开招聘人员登记表》(本人签名必须手写)、附件3《工商外应聘信息统计汇总表》。
报考人员年龄要求如为“年龄上限35周岁”,该条件是指1987年1月1日之后出生,以此类推。招聘简章中“最低工作年限”要求,计算截止时间为2022年12月31日。
具备招聘单位规定的岗位聘用要求、资格条件、工作能力和身体条件。详见附件1《上海市2022年事业单位公开招聘简章》(以下简称《招聘简章》)。
目前,哪些网站可以招到外国人?
LinkedIn:这是一个专门为求职者和招聘者提供服务的社交媒体平台,可以在全球范围内招聘,包括中国境外的求职者。对于跨国公司或面向国际市场的公司来说,LinkedIn是一个非常重要的招聘网站。
外籍人才招聘会,一些政府机构或者像在华外国人才网这样招聘外国人的公司每年会举办现场招聘会,每次到场外籍人才大约800-1000人。优点:成本低,可以面对面与外籍人才进行交流。缺点:每年基本只在一线城市,举行1-2次。
有些网站提供了中英双语甚至多语服务,比如:LinkedIn以及HiredChina等;中文较好的外国人可以使用国内常规的招聘APP比如:Boss直聘、猎聘、智联招聘等;目前比较流行的是通过微信群或者公众号来投递简历。
世纪英伦:世纪英伦交友网是一个集虚拟室内包间私聊、户外沙滩浪漫邂逅、户外草地密约与游戏视频为一体的综合性在线相亲交友平台。
通过人才市场,招聘网站都可以。记得数字英才网就有外籍人才招聘。
Baitoru.com 针对外国留学生设有留学打工特辑。方便外国人搜寻留学生OK的打工。网站上的应征页面可填写希望的电话联络时间,非常便利。免费加入会员,登录期望打工条件,就可收到符合条件的最新打工讯息mail。
国内企业聘用外籍员工,有哪些渠道?
社会化媒体:linkedin、facebook、twitter等 优点:传播范围比较广,传播受众广泛,很多外籍人才都有多个社会化媒体帐号,在上面分享、传递、收集各方面的信息。
你可以到对外劳务公司招聘。每个省大城市都有对外劳务公司(市级市以下没有对外劳务公司)。该公司主要是经营劳工输出与劳工输入业务。一般外籍人士来华会到对外劳务公司报到应聘。
线上招聘渠道:国内主流招聘网站一般都因为市场蛋糕太小没有注意到这一块儿。国内外国人招聘渠道主要集中在专营外籍人才招聘的小网站, 和很多地方性外国人论坛等,目前比较分散。
劳动部门为其办理就业许可证书。凭就业许可证书到外经贸局向被聘用人发邀请函电。
外商投资企业聘用外国人,可直接到劳动部门申办许可证;国有企业要经行业主管部门批准;有限责任公司则需要注册资金在500万元以上的才可聘雇外国人。