摘要：
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于香港紧缺13个专业人才的问题，于是小编就整理了3个相关介绍香港紧缺13个专业人才的解答，让我们一起看看吧。我国12类紧缺人才是哪... 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于香港紧缺13个专业人才的问题，于是小编就整理了3个相关介绍香港紧缺13个专业人才的解答，让我们一起看看吧。
我国12类紧缺人才是哪些？
农业类人才、林业类人才、水利类人才、气象类人才、地质类人才、矿业类人才、石油天然气类人才、核工业类人才、软件类人才、微电子类人才、动漫类人才、现代服务业类人才。
香港缺医生的原因？
香港医护人员短缺已是老生常谈之事了，主要原因有二。
香港虽名校林立，但只有五所大学招收医学生，而能够申请医生执照资格的，只有香港大学和香港中文大学的医学生，每年招生数有限，纵使所有学生都成功出师，也很难弥补数量上的空缺。
更何况，每名医学生都要经过6年本科学习和1年实习，也就是7年后才能正式进入社会工作，而医学生的学业压力又大，每年都会有部分学生因承受不住压力退学或转专业。
再加上部分学生学成后，不会留在香港，因此最终能真正进入社会服务的人数，又要打个折扣。
外地医生要想到香港行医，必须先通过香港医生考试，获得香港医生执照。
但这个考试的申报要求可不低，必须完成不少于5年的全日制医学学习，加一年的驻院实习。考试内容也不简单，第二部分的医学英语技能水平测试，就难倒了不少内地优秀医生；第三部分的临床考试，通过了只有30%左右，也会刷下一批人。
本地能够培养出的医学人才有限，而外地人赴香港行医的条件又很严苛，香港医生供不应求，也是情理之中。
去香港做厨师好不好？
很好
你必须与你的酒店签订好合同，并且你不能在除这个酒店以外的公司上班（被发现的话会实遣送回大陆）。当然，香港***也要求酒店给你的工资必须高于香港平均水平（一般在12000港币每月以上）。所以你不能先到香港再找工作，而是先找好工作才能到香港打工，懂了吗？
去香港做厨师有一些优势和考虑因素，具体情况取决于您的个人目标和偏好。以下是一些要考虑的因素：
1. 职业发展机会：香港作为国际化的城市，拥有众多高级餐厅和酒店，提供了丰富的职业发展机会。您可以接触到多样化的菜系和烹饪技巧，提高自己的专业水平。
2. 文化和口味多样性：香港是一个多元文化的地方，拥有丰富的饮食文化和口味选择。这为厨师提供了尝试新菜系和创新的机会。
3. 厨师职业认可度：香港的餐饮业发达，厨师职业在社会上受到较高的认可度和尊重。这可能对个人的职业发展和自我实现有积极的影响。
然而，也有一些需要考虑的因素：
1. 高竞争压力：香港的餐饮业竞争激烈，厨师市场竞争也较为激烈。您可能需要具备较高的专业水平和经验，以在竞争中脱颖而出。
2. 高生活成本：香港的生活成本相对较高，包括住房、食品和交通等方面。这可能会对您的生活质量和经济状况产生影响。
最重要的是，您应该根据自己的兴趣、技能和职业目标来评估是否适合去香港发展。在做出决策之前，建议您了解香港的餐饮业情况，考虑自身的适应能力和职业规划。
总体来说不是很好。
内地去香港务工有要求，还有租房其他各方面综合考虑。
香港厨师有行政总厨、主管级别、普通厨师和学徒之分，但每级之间的工资差额不算大，而内陆的行政总厨和学徒之间的薪水有时候能差10倍。
香港普通酒楼的行政总厨工资在港币17000-3万元，主管则约15000元，学徒约1万元，行政总厨和学徒之间差距多数连一倍都不到，微小的工资差别可以使员工抱有积极晋级的希望，调动工作的积极性。
到此，以上就是小编对于香港紧缺13个专业人才的问题就介绍到这了，希望介绍关于香港紧缺13个专业人才的3点解答对大家有用。
