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2023年长治武乡县公开引进高层次和紧缺人才公告?
公示期满无异议的拟引进人才，经武乡县2023年公开引进高层次和紧缺人才工作领导组会议集体研究，提出具体聘用意见，用人单位与聘用人员签订聘用合同，组织、人社、编办、财政办理入编入职手续，试用期为1年。
对工作满5年且表现优秀的，可根据工作需要和本人意愿，按有关规定程序，公开招聘到市、县区事业单位工作。 （二）社会保障。对引进的高层次人才及其配偶、子女，落实“零门槛”落户、基本养老、基本医疗、工伤保险等政策。 （三）项目扶持。
结合岗位特点，由武乡县2023年公开引进高层次和紧缺人才工作领导组组织考官，对资格审查合格人员进行能力测试。着重考核考生的语言表达、综合分析、临场应变、逻辑思维、举止仪表、专业知识等能力。
为大力实施省委创新驱动、科教兴省、人才强省战略，坚定依靠创新驱动转型、依靠人才支撑强市，加快建设中西部地区新兴科创名城，根据焦作市企事业单位用人需求，拟面向社会公开引进高层次和急需紧缺人才。
引进对象 引进对象为符合岗位条件的2022届及往届高校毕业生和各类高层次急需紧缺人才共259名。具体岗位详见《武威市2022年第三批集中引进急需紧缺人才岗位需求表》（附件1）。
武汉落户条件2023
1、法律主观：武汉主要的落户政策有：学历落户，积分入户，投靠落户和购房落户四种。
2、子女为武汉市常住户口，且在汉有自有房屋，其父母（男性已满60周岁，女性已满55周岁）可以申请投靠子女落户。投靠亲属落户条件：年满60周岁以上的孤寡老人或者14周岁以下的孤儿，可以申请投靠直系亲属或者监护人落户。
3、年武汉落户条件如下：夫妻投靠所需条件，中心城区投靠方年龄35周岁以上或结婚10年以上，远城区投靠方年龄30周岁以上或结婚5年以上，限配偶及18岁以内子女。
4、大学毕业生落户办理条件：年龄不满45周岁（研究生不受年龄限制）的高等学校专科及以上学历或学位（经教育部学历认证）毕业生，本人及其配偶、未成年子女可以申请落户（非全日制学历学信网可查毕业也是符合的）。
2023年武汉汉川市事业单位人才引进公告?
1、招聘单位、招聘人数及岗位条件等详见《武汉市2023年度事业单位公开招聘岗位一览表》，有关报考政策等详见《武汉市2023年度事业单位公开招聘报考指南》，应聘人员可于2023年2月22日至3月2日通过武汉市人事考试院官网查询。
2、符合引进岗位要求的专业、学历学位及其他资格条件，专业以应聘人员所获毕业证书上注明的专业为准。在规定的学制内正常毕业并按期取得学历与相应学位证书。
3、岗位所需的学历、专业、资格条件等相关问题，可咨询用人单位联系人。（二）网上报名报名时间自发布公告之日起，到2023年3月10日17：00截止。
4、【 #事业单位# 导语】2023年湖北省荆州市市直事业单位人才引进305人。报名时间：2023年2月14日9：00至3月1日17：00，报名窗口于3月1日17：00准时关闭。
