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南昌人才落户办理流程
南昌人才落户办理流程具体如下：申请。个人通过i南昌平台进行网络申报。按规定填写信息并上传相关材料PDF格式文档；初审。
国家承认全日制本科（含本科）以上学历人员落户：凭申请报告、毕业证、学历证、户口簿、居民身份证，办理落户。
南昌的落户政策包括以下几个方面： 人才落户。国家承认全日制本科（含本科）以上学历的毕业生，凭申请报告、毕业证书、学历证书、户口簿、居民身份证定居。
南昌人才落户材料及地址：上述人员根据落户地址的不同情形，应分别提交下列材料到落户地派出所办理。落户在自有房屋的，提交本人房屋所有权相关凭证材料。
单位员工落户。南昌市各县区报备的高新技术产业、重点企业、小微工业园、创（就）业平台等，其员工可凭用工合同和缴纳社保满半年证明办理落户。居住人员落户。在南昌市领取居住证满半年或者缴纳社保满一年即可申请落户。
①夫妻投靠：凭申请落户报告、申请人和落户人的《户口簿》、身份证、落户人的《户籍证明》、结婚证申请办理落户。
南昌市党政储备人才大学生引进能保证在南昌工作吗
具有较高的工作稳定性，党政储备人才一般通过选拔、培养、考察等环节，经过一定的筛选和培养，具备较为稳定的政治素质和专业能力，能够为党政机关工作长期贡献。
个人符合多项条件的、夫妻双方均符合保障条件的，按从高、从优、不重复的原则享受。南昌市2022年人才引进人才统一作为全额拨款事业单位工作人员，并办理事业编制，其中博士安排在市直事业单位，硕士安排在市直或县区事业单位。
为进一步引进和储备一批全市经济社会发展急需的高素质专业化优秀年轻干部人才，根据《南昌市党政储备人才工作实施方案》要求并结合实际，经研究，决定面向国（境）内外公开引进2022届优秀大学毕业生作为南昌市党政储备人才。
引进计划分配到校，引进人才只在本校范围内竞争。
首先，地级市党政人才引进政策可以为符合条件的人才提供一定的发展机会。这些政策通常会为引进人才提供优越的工作环境和更多的发展机会。因此，从政策角度来看，地级市党政人才引进是有发展前途的。
南昌市人才引进是南昌市政府为提高经济发展水平提出的战略部署，是当地政府的项目，不存在坑人的行为。关于具体的“坑人”行为，如果指的是违反法律规定的行为，那需要针对具体的案例进行具体分析。
南昌人才引进硕士要求
资格条件 引进人才资格条件应突出政治标准，注重引进质量，注重综合素质。
学术能力：硕士人才引进的首要条件是具备优秀的学术能力。这包括在本科和硕士阶段取得良好的学业成绩，具备扎实的专业知识和研究能力。拥有高水平的科研成果，如发表学术论文、参与科研项目等，可以增加竞争力。
南昌人才政策补贴条件：首次来昌留昌创业就业的全日制博士、硕士、985高校本科应届毕业生；首次来昌留昌创业就业的35周岁以下全日制博士、硕士、985本科历届毕业生；首次来昌留昌创业就业的35周岁以下高级技师（一级）。
未落户南昌的，首次在昌缴纳社保满6个月后，可按以上标准申领生活补贴。
