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人才引进政策2023
优先落户：符合条件的硕士毕业生可先行落户河北省。补助政策：对硕士毕业生，实行一次性安置补助。在2023年开始的前两年内，落户河北省并与用人单位签订三年及以上劳动合同的硕士毕业生，可获得安置补助3万元（含）以下。
淄博市人才引进2023年政策是：发放安家补贴、发放生活补贴、提供科研经费。
现将有关事项公告如下：引进对象和计划引进对象：2023年硕士研究生及以上学历的应届毕业生。
年深圳人才引进政策条件如下：经深圳市认定的高层次人才，且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员。具有普通高等教育本科以上学历，且年龄在45周岁以下的人员；具有普通高等教育专科以上学历，且年龄在35周岁以下的人员。
周口人才引进政策补贴
有。周口市人才引进补贴：全日制博士研究生3年内每年发放人才补贴12000元，全日制硕士研究生3年内每年发放人才补贴3600元。周口市是河南省下辖的一个市，位于河南省东南部，地处黄淮平原腹地。
有法定关系，持有残疾证。有法定关系，来自周口市城乡居民最低生活保障家庭，其家庭成员与毕业生有法定赡养、扶养、抚养关系。持有残疾证，毕业生本人持有《中华人民共和国残疾人证》。
申请材料：需要携带申请表、身份证明、学历证明、参保证明。需要注意的是参保证明指所在所在单位参保的《社会保险参保证明》，参保证明须当前最新且有1个月及以上的缴费记录。
对此，陈文静表示：“今年以来，多个三线、四线城市对于人才、外来人口等政策提供支持，如浙江建德、江山等地对非本地户籍家庭提供购房补贴，福建漳州、河南周口等地对相应学历的青年人才发放购房补助。
2022年河南省周口市教育体育局直属事业单位人才引进公告
【 #教师招聘# 导语】2022年河南周口 交通技师学院人才引进面试公告已发布，录课报送时间：2022年11月29日8：00-2022年12月1日17：30。
【 #事业单位# 导语】2022年河南省周口市沈丘县事业单位高层次人才引进公告【42人】已发布。报名时间：报名时间为自公告发布之日起至2022年11月14日24：00（以接收邮件的显示时间为准）。
【 #事业单位# 导语】2022年河南省周口市鹿邑县事业单位引进高层次人才公告【48名】已发布。网上报名时间：自公告发布之日起至2022年9月28日下午18：00止（以接收邮件的显示时间为准）。
面试设合格分数线，达不到合格分数线的人员不得进入下一程序。面试合格分数线为60分。资格复审及面试的时间和地点待报名工作结束后另行发布公告。博士研究生岗位考生，免面试，直接进入体检、考察环节。
结合太康县部分事业单位用人需求，经研究决定，现面向社会公开引进一批高层次人才。特公告如下：引进计划 本次拟引进高层次人才58名。详见《太康县2022年事业单位引进高层次人才职位表》（附件1）。
考试咨询电话：0739-6836177 本公告未尽事宜，由邵阳县人力资源和社会保障局负责解释。
2022年河南省周口市鹿邑县事业单位引进高层次人才公告【48名】_百度...
1、【 #事业单位# 导语】2022年河南省周口市鹿邑县事业单位引进高层次人才公告【48名】已发布。网上报名时间：自公告发布之日起至2022年9月28日下午18：00止（以接收邮件的显示时间为准）。
2、周口市教育体育局下属事业单位周口市第二高级中学、周口 交通技师学院（周口市教育引才服务中心）拟引进18名高层次教师，现公告如下。
3、经认定的高层次人才按“就高从优不重复”原则，享受相应支持政策和待遇。（一）奖励补贴。对全职引进和我省新入选的A 类人才，省政府给予500万元的奖励补贴，其中一次性奖励300万元，其余200万元分5年逐年拨付。
4、其中：市直事业单位230人，企业（可享受市高层次人才专项事业编制）175人，县（市、区）直事业单位424人，乡镇（街道）事业单位339人。（具体引进人才岗位及要求详见附件1─附件4）。
5、资格，高层次人才分类认定的用人单位是郑州市属事业单位和在郑州市注册、具有法人资格，依法经营并在郑州市纳税的企业。时间，2022年高层次人才分类认定的对象是指郑州市用人单位新引进或新培养的创新创业高层次人才。
6、计划引进全日制硕士研究生及以上学历人才50名（其中，区直事业单位38名、教育系统6名、卫生系统6名）。 具体引进计划和专业详见《偃师区2022年引进高层次人才计划表》（附件1）。
