本文目录一览:
2020安徽省宿州埇桥区引进急需人才公告
1、本次紧缺人才引进按照网上报名、资格复审、考试、体检、考察、公示引进的程序进行。网络报名 报名人员可登录宿州市人事考试网进行网上报名()。
2、各县区直事业单位引进人才补贴按照本县区政策执行。引进人才由市、县区组织部门和所在单位共同管理和培养。
3、(1)回引人员符合泗县人才引进支持激励政策的,可享受相应待遇。
4、【 #事业单位# 导语】2022安徽省池州东至县引进特殊人才公告【11人】已发布。
2022安徽宿州市事业单位人才引进资格复审
1、资格复审:专业测试报到前通知考生现场进行资格复审。资格审查由中共宿州市_桥区委人才工作领导小组办公室(以下简称区委人才办)牵头组织,各用人单位共同实施,具体时间和地点另行通知。
2、资格复审时,报考人员应提供本人有效居民身份证原件、学历(学位)证书、招聘岗位规定要求的相关证书、证明等原件和报名资格审查表等材料。
3、引进人员入事业编制,薪资根据单位性质按照统一核定标准执行。试用期满考核合格的,对博士研究生、硕士研究生可按管理7级、管理8级定岗或给予相应待遇;不合格的,取消聘用。
4、考察工作突出政治标准,采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同本人面谈等方法进行,重点了解考察对象的思想政治表现、工作能力等情况。
5、安徽事业单位面试资格复审笔试成绩按照《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩确定。
6、下面是整理的宿州砀山事业单位2022公开招聘48人公告,欢迎大家参考阅读。
2022安徽省黄山市徽州区引进人才公告【11人】
报考人员登录黄山市人力资源和社会保障局网站进行报名,签署“诚信书”,填写《2022年度黄山市黄山区引进人才报名资格审查表》,上传本人电子照片(近期免冠正面证件照,jpg格式,尺寸为295×413像素,大小20—100kb),并提供有效通讯方式。
本次引进紧缺专业人才10名,引进资格条件详见《2022年度黄山市休宁县引进人才岗位计划表》(附件1)。本次引进人才不向考生收取任何费用,同时,给予黄山市以外考生参加面谈时往返路费定额补助300元/人。
【 #事业单位# 导语】2022安徽省池州东至县引进特殊人才公告【11人】已发布。
年度宣州区面向省内“一流大学和一流学科建设高校”(中国科技大学、合肥工业大学、安徽大学)公开引进50名事业单位储备人才,详见《2022年度宣州区事业单位储备人才岗位一览表》(附件1)。
(一)发布人才引进公告。在安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省农业科学院、各高校等网站发布公告。(二)报名与资格审查 报名时间 报名时间为公告发布之日至2022年11月30日,招满为止,逾期不再补报。报名同时进行初审。